情報技術とデジタルソリューションの分野において革新的な製品とサービスを提供する企業です。
2005年の設立以来、クラウドコンピューティング、人工知能、モバイルアプリケーションの開発に注力してきました。

「テクノロジーを通じて人々の生活を豊かにする」

「持続可能な未来のための革新的ソリューションのリーダーとなる」

当社は、革新的なアイデアと独自の技術で市場をリードし、
顧客に最高の価値を提供することに専念しています

Tarou Tanaka

開発部、入社3年目

POROPOに入社してから、技術的なスキルだけでなく、
チームワークやリーダーシップについても多くを学ぶことができました。
社内のサポート体制が充実しているので、新しいことに挑戦するのが楽しみです。

入社きっかけ

なんとなく面接したらうかっちゃったので
そのままお世話になってます。

良かった点・悪かった点

働きやすいです。
もう少し長期休暇が欲しいですが笑

Hanako Satou

マーケティング部、入社5年目

ここでは、自分のアイデアが直接製品やサービスに反映されるのを見ることができます。マーケティング戦略を立案し、実際に成果が出る過程は、非常にやりがいがあります。

入社きっかけ

知り合いのコネ入社です。

良かった点・悪かった点

働きやすいです。
もう少し休憩が欲しいです笑

Ichiro Suzuki

人事部、入社2年目

私がこの会社を選んだ理由は、人材に対する深い配慮と尊重です。
私たちは、社員一人ひとりが最大限の能力を発揮できるような環境を提供しています。

入社きっかけ

福利厚生もしっかりしてるからです。

良かった点・悪かった点

働きやすいです。
上司と飲み会も帰りやすくいいです。

Misaki Itou

営業部、入社1年目

新卒で入社しましたが、先輩たちからの丁寧な指導のおかげで、すぐに業務に慣れることができました。
毎日が学びの連続で、自己成長を実感しています。

入社きっかけ

新卒でいわゆる普通の流れで入社しました。
きっかけはそんなもんです。

良かった点・悪かった点

働きやすいです。
生理休暇があるのがいいです。

田中 太郎(開発部、入社3年目)

佐藤 花子(マーケティング部、入社5年目)

鈴木 一郎(人事部、入社2年目)

伊藤 美咲(営業部、入社1年目)

私たちは、社員一人ひとりの幸福を大切にし、働きやすい環境を作ることに専念しています。

フレキシブルな勤務時間

ワークライフバランスを重視し、柔軟な勤務体系を導入しています。

リモートワークオプション

自宅や好きな場所で仕事ができるオプションを提供しています。

健康保険と福利厚生

全従業員に対して包括的な健康保険と福利厚生を提供しています。

教育支援プログラム

専門技能やキャリア開発のための研修プログラムへのアクセスを提供しています。

リフレッシュ休暇

長期の休暇を取得してリフレッシュすることができます。

社員割引制度

当社の製品や提携企業のサービスを割引価格で利用できます。

株式会社POROPOでは、以下のポジションで新しい才能を募集しています

新しいアプリケーション開発をリードするための経験豊かなエンジニア。
ビッグデータの分析とインサイト生成に熟練した専門家。
複数のプロジェクトを管理し、チームを指導する能力を持つリーダー。
ブランド戦略の策定と実行に優れた創造力を持つ個人。
人事管理と社員サポートに関するスキルを持つ人事専門家。
顧客対応と問題解決に長けた、優れたコミュニケーション能力を持つ者。

質問や疑問があれば、お気軽にお問い合わせください。
フォームからお問い合わせいただけます。

応募プロセスや職場環境についてのよくある質問とその回答をこちらでご覧いただけます

応募プロセスは以下のステップで構成されています。まず、オンラインで履歴書を提出してください。次に、選考を通過した方には面接の機会を提供します。最終的には、選考結果をメールで通知します。
応募から選考終了まで、通常は2〜4週間かかります。ただし、ポジションによって選考プロセスに時間が異なる場合があります。
当社では柔軟な勤務時間制度を取り入れており、リモートワークやフレックスタイムを利用することができます。社員のワークライフバランスを重視し、効率的かつ生産的な働き方を推奨しています。
はい、新入社員向けのオリエンテーション研修のほか、キャリアアップを目指す社員のための様々な研修プログラムを用意しています。これには、専門スキル向上のためのセミナーやワークショップも含まれます。
当社では、社員のキャリア成長を重視しており、内部昇進の機会を多く提供しています。定期的なパフォーマンスレビューを通じて、キャリアの進路を相談し、支援しています。
当社の福利厚生には、健康保険、教育支援、リフレッシュ休暇、フィットネスジムの利用補助、社員割引制度などがあります。働きやすい環境を提供することで、社員の幸福をサポートしています。